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第25章 招商大突破畅听布大局（第1页）

不过这个时候，厉无疆已经随夏若涵、夏东升一行回到了华原省。

申正原已经布置好外商华原行活动现场。申正原也是下了功夫，现场布置的很怀旧，让回到华原的外商们都有一种游子回家的感觉。吕东辉等领导也从京城赶回了华原，并亲自主持召开了外商座谈会，给外商介绍了华原省的基本情况，希望外商朋友们多回家看看，欢迎他们到家乡投资兴业，带动家乡父老发展致富。并宣布成立华原外商协会。

夏东升的老家位于华原省洛南市。省委安排了专车亲自护送夏老回到了家乡，厉无疆跟随着。

夏东升的老家位于华原省洛南市。省委安排了专车亲自护送夏老回到了家乡，由于夏老是厉无疆邀请过来的，厉无疆也跟随前往。

回到了故土，夏东升老泪纵横，故土一别五十载，岁月悠悠催人老。站在洛南最高峰，看到家乡贫困的面貌还没有改善，夏东升也是一声长叹。

“你就是厉无疆同志，我的孙女对你可是大为欣赏呀。”夏东升道。

“夏老，那是若涵谬赞了，我是一名普普通通的干部，干好我的工作，为人民尽一份力而已”厉无疆道。

“听若涵说，这次活动也是你搞得，年轻人不错呀，有想法、有能力。听说你在企业管理方面也有独到之处，你说说，老头我也听听。。”

“夏老，你是企业界的前辈，是我们学习的楷模。你紧跟时代变革，一手打造了东升公司，以先进制造业为龙头，注重人才引进和技术革新，大抓管理，向技术要效益、向管理要效益，可谓以势如破竹之势发展壮大，是行业的领头羊”说起管理，厉无疆也是信手拈来。

行家一出手，就知有没有。厉无疆一说，夏东升就知道自己的孙女夏若涵所言不虚。别看厉无疆年纪小，却是抓住了东升公司这些年发展壮大的关键，确实是难得一见的人才。

“小厉，你说说华原省现在要发展，最缺少的是什么企业。”

厉无疆知道这是夏老爷子在考验自己，想了一会道“夏老，我们国家实行改革开放已经几年，社会和经济取得了一定的发展，但是发展脚步还是不够快，虽然建立了较为完善的重工业，但是纺织、食品、照明、电视等涉及民生行业的产业技术相对落户、产量不能满足人民的生活需求，政府迫切希望像夏老一样心怀家乡的仁人志士回家投资兴业。”

夏老看了看厉无疆，笑了笑，没有说什么。

夏东升和夏若涵走了，其他来华原参观的外商也陆陆续续走了。

此次通过外商华原行，华原省又签约外资项目六个，包括东升公司的项目，一连串共签约十几个项目，这对华原省的发展来说是一场及时雨。

亚运会在锣鼓喧天中开始，也在再回首中结束。由厉无疆发起的拍一部专题片、搞一场新闻发布会、举办一次项目推介会、开展一趟外商华原行活动都取得了圆满成功，结出了丰硕成果，获得了国内外的一致好评，深受上级领导的赞誉。

各个部委位、兄弟省市单位先后派出各路学习小组深入华原学习，学习先进经验、交流心得体会。

全球时报、凤凰时报等各大媒体也对厉无疆个人进行了深入挖掘。本来要对厉无疆进行专题采访，被厉无疆拒绝了。厉无疆知道树大必定招风，功成名就的时候也是自己退隐的时刻。虽然没有采访成功，各路媒体还是能从各处挖掘消息，什么政坛新星、改革的前行者频频曝光。

“无疆哥，你看报纸上又报道你了。”李娜兴奋地说道。

趁着活动结束，专项办还没有解散的时候，厉无疆向范伊兰处长请了几天假，说上班几个月了，想回家看看。m。

范伊兰处长知道厉无疆最近确实辛苦了，再加上专项办也快解散了，就做了个顺水人情，让厉无疆回家休息休息。

“建华、娜子，你们最近辛苦了，短短两个月，畅听发展到现在的规模，你们两个是劳苦功高。晚上我请客，咱们共同庆祝一下。”

“无疆，你是要犒劳犒劳娜子了，她最近干着工作还想着你，你看她都憔悴成啥样了”王建华笑嘻嘻地说道。

李娜听了，就上前追着王建华打。看着好友们的嬉闹，厉无疆也很是开心。

厉无疆简单地询问了目前畅听公司发展的情况。

建华介绍道，畅听专营店已经在南都市全线布局完成，而且也在周边的市县开始了布局。按照厉无疆的前期的要求，招兵买马工作也在同步进行。已经招聘了财物、技术维修等部分专业人才。目前公司的经营发展势头很好。

厉无疆听了之后，表示很好。然后向两个人宣布畅听公司进军省会城市汴州市的决定，将总部设立在汴州市，以汴州为中心向全省迅速辐射。

同时厉无疆告诉两个人，夏若涵将受东升公司委派，负责组建汴州市的畅听公司。

建华和李娜听了都很兴奋，其实他们也早就做好了准备。有了这几个月的运营经验，他们自己已经不是生意场上的新手了。对夏若涵的到来，他们也表示欢迎。现在一个南都市，他们两个都累的够呛了，如果再在全省全面铺开，他们担心自己的能力不足以担当大任。

厉无疆也知道王建华和李娜都很吃苦耐劳、敢于拼搏，但是企业发展到一定规模，就要学会管理。所以此次厉无疆回来专门给他们带了一些管理的书籍，同时还循循善诱地给他们当授业解惑老师。

厉无疆讲到，前期畅听公司处于初创阶段，管理相对无序，缺乏制度的约束。但是随着畅听公司的不断发展壮大，人员规模的扩张，采购品种的增加，经营业绩的上升，公司只有建立健全规章制度，用制度管人，而不是再用人管人。下一步，等夏若涵到位后，我们要对公司进行改革，确保适应新的发展需要。

王建华和李娜两个人都表示同意。

儿行千里母担忧。厉无疆想母亲吴冬梅了。在南都市商量完公司事情后，厉无疆就和李娜、王建华赶回了华林县。

由于畅听公司的发展需要，王建华、李娜商量购买了一辆轿车，方便出行。厉无疆也很支持。