鲁姐听到我说新地方可以,她嗤之以鼻:
“大兄弟,恁才来孟能两个月,俺来快一年了,哪有俺对这里了解!
孟能就是一个穷山沟,周围到处都是山。
也就春能集团占据的这块地比较平整。
所以这里才发展得这么快这么繁华。
A380那里刚刚建,就一个嗨场,想发展起来怎么也得2年,怎么说那个地方好呢!”
“姐,别看那个地方略微偏,建设也刚刚起步,但以后一定能发展起来。
现在城里平整的地方都开发得差不多了,都往山上盖了。
城里就剩A380这块地了,发展起来还不是早晚的事?我觉得那个地方值得去!”
其实,我也知道那个地方比较偏,说以后可以发展起来也是顺嘴胡诌。
我认为,作为电诈公司,把办公地弄偏一点,好处多多。
更重要的是,我赞成搬家的原因是嗅到了一丝丝危机。
鲁姐的公司经我这么一折腾,发展很快。
但发展快的同时也带来了很多副作用。
第一个副作用就是挤压了其他电诈公司的生存空间。
尤其是员工跳槽问题上,和春能旗下的其他电诈公司矛盾日益突出。
我在孟能的那个时间段,那里的公司已经呈现越来越黑的状态,很多人对孟能谈之色变,电诈公司招聘新人越来越难。
可电诈公司的发展又离不开人,所以这个时候就产生了一个问题,同行之间相互挖墙角。
孟能的保护伞大体分为几类。
一类是以何春田为首的孟能当地实权派。
另外一类就是和电诈公司有关系的政府部门各级官员。
比如司法委、财政局部、水利局官员等等。
最后一类就是618军区里的军队要员。
佤邦的政治制度效仿的是国内。
孟能县军、政、法分别隶属中央不同部门,但又相互配合。
这就造成保护伞之间相互依存,但也矛盾重重。
在孟能,三种保护伞,何春田的实权派和618军区实力最强,所以后面的电诈公司最为猖狂。
鲁姐因受两大保护伞保护,更是有恃无恐。