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第51章 信用点系统（第1页）

两周的繁忙很快过去了，拆解车辆收集废品的工作已经基本成了日常工作，唯一的区别就是负责这项工作的人手在逐渐减少，毕竟还有不少其他工作要做，除了要派除巡逻队进行安全巡视之外，还有一只专门的探索队负责专门搜索周边的建筑和环境，寻找物资和材料。

最后剩下来继续进行这项工作的大约还有二十多人，大多数都是做拆解工作的，至于废车的牵引工作，专门划分给了运输组，现在的运输组也很忙，不仅要给拆解队每天拖回一定数量的废车，还需要配合巡逻队甚至搜索队来回收可能找到的物资和被击杀的变异生物尸体，所以他们配备的主要车辆也由以前的小电瓶快递车变成了中型电动三轮车和客货两用车，另外还有两辆皮卡和那辆拖车也是运输组的了。

而现在仓库楼前的小停车场里，除了将要被分解的废车以外，几乎停满了运输组的车辆，所以莫白不得不规定废车一次只准拉不超过六辆，多了停车场前也放不下。

还有一件需要注意的事，仓库楼的一层现在主要是给精炼机和化学工作台，剩下的部分也是用来停车，二楼的十几个小仓库则是用来存放精炼机内部放不下的材料，比如各种金属锭和其他材料。同时化学工作台还会每天出产一部分的营养剂，这些营养剂会被装入万用工作台生产出来的纸箱里，存在仓库中等待下次商队的来临。

而现在的工作组中人数方面唯一可以跟拆解队和巡逻相提并论的就是刚扩充配件组装队了。这个工作队需要熟练的工人，而现在可以用的人真的不够，只能把不当班的维修组和电工组的人都找来，全职的工作十个小时，不是全职的工作两个小时，拆解队的人是体力工作太累，下班后就不让他们来帮忙了。

所以现在凸显的就是人手不足的问题，在每周的会议上，吴菲和张智都会因为这个争论一番，吴菲认为应该把重点放在训练武装人员上，因为不管是巡逻队还是搜索队，都是需要受过训练的武装人员的，而在末世中，多点会开枪的人，绝对不是坏处。

张智则是希望把主要的人手放在寻找物资和制造产品上，通过和北关的贸易来获取更多的物资。

需要提一下的是，这半个月，又有一批前来投靠的幸存者，人数是六个人，算是勉强补充了一下不足的人手。

莫白曾经委托常青和陆游从北关寻找愿意长期来避难所工作的幸存者，不过两人表示这样的人在北关应该不多，因为在北关这样的地方，人多，工作机会也多，即使躺平做乞丐也能偶尔得到北关散发的救济，怎么着都能活下去，最重要的是，北关作为大据点，提供的安全感是其他小幸存者据点和避难所无法提供的。

莫白只能表示自己这边的待遇，食物分配还有福利方面都是超过北关的一般水准的，而事实上也的确如此，在北关一般幸存者工作一个月只能勉强吃饱，洗澡之类的属于奢侈，一个月一次淋浴已经算是不错的了。

而莫白的避难所，宿舍楼的洗浴是每周一三五女士洗浴，周二六四男士洗浴，巡逻队和需要外出的队伍则是可以每天洗浴，光这一条就比北关集市要好很多。

再说食物方面，有着两位专业厨师的餐厅每天的主食和菜品还是比较丰盛的，起码每天都有肉汤和主食，再加上少量的罐头食物和咸菜等腌制的酱菜，主食的馒头面条和米饭也比北关的粗面饼和硬米饭要强上不少。

这些条件能不能给莫白的避难所招来加入的新居民，目前还是个问号，最近的忙碌后，莫白已经在避难所系统的居民情绪那一栏看到了对于加班的不满，所以他准备适度的放松下工作时长，从下个月起每天的工作时间从十个小时减到九个小时，同时可以考虑让巡逻队的人在不出动时帮助运输组和拆解组的人工作两个小时。

其实避难所的人一天二十四个小时内，工作时间并不长，因为大部分都没有外出的机会，只能在避难所内部，最多在园区范围内活动，餐厅和配电楼内的酒吧是居民们唯一可以放松娱乐的地方，莫白很清楚人除了工作之外不能太过清闲，除了睡觉吃饭之外，还有大约六个小时的空闲时间，现在需要给他们找到一些娱乐的事情做。

首先是宿舍楼一楼的一间大房间内，被封死窗户的房间内，一部投影机加上幕布，避难所的第一个小型电影院诞生了，莫白的硬盘阵列中有着数以万计的电影和电视剧作品，甚至还有为数不少的综艺节目，文琪列出了一份播放列表，每天工作时间外，都固定播放几部不同风格的电影和固定时间播放连续剧。这样的举措得到了全部避难所居民的欢迎。

同时原本用来做为警备队训练场地的三号大型摄影棚，现在也作为训练场开放给全体避难所居民，任何人在申请之后都可以在这里接受训练，并且成绩出色的话，就可以加入警备队。

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最后一项改动是正式开始修整位于文化园区北部的那一家民宿，该民宿内部装修非常高档，虽然在一年前的核爆中大部分玻璃都被破坏，但是内部硬件还是很齐全的，只要换上新玻璃，整理好内部的家具和床上用品，就是一间不错的住宿之处，莫白打算把一部分居民分开住进民宿楼，这里有四十间住房，大约可以满足六十位居民的舒适住宿需求，住宿环境比宿舍楼的四人间要强的多。

莫白决定在改造完民宿之后，把它定位为舒适住宿区，只有达到一定贡献程度的避难所居民才可以被批准获得入住资格。

这时避难所系统再次给出了主线任务：

建立避难所内部货币交易系统，奖励一千瓶盖

这倒是个不错的任务，主要是给莫白指出了以后的方向。

莫白考虑了几天，和张智还有吴菲商议了几次之后，终于拿出了一套方案。在避难所内部推行一套全新的信用点制度，这是参考了北关的货币制度制定出来的。当然作为避难所内部货币也有完全不同的地方。

首先是信用点是完全的虚拟电子货币，赚取信用点和花费信用点都需要通过一条电子腕带来实现，这种新的电子腕带是搜索队刚刚在一间电子商场的地下仓库内发现的，上万条包装完好的崭新电子腕带，原本的主要作用是运动辅助和健康监测，张智在莫白的指示下对电子腕带做了改动，取消了末世之后已经用不到的大多数功能，添加了一个简单的基本电子货币功能。

从下一周开始，每个人的工作按照工作量都可以获得这种电子货币信用点，基本上一位避难所居民正常工作八到九个小时可以获得的信用点大约是十点，里面还包括了全勤奖。另外可以选择个人加班或者帮助其他部门的人工作，同样可以获得加班的信用点。

整体来说，每个居民基本每天可以获得十点信用点，而居民的薪水分级制度也开始正式推行，居民将会分分为避难所临时居民和正式居民两种，而正式居民按照职务不同，收入也会有不同，一般来说，工作的一般避难所居民收入是10的话，副组长大约是11，组长是12，而作为中层的队长和副队长则是14到15。

队长之上，就是主管整个避难所的高层，目前除了最高管理者莫白之外，就是下面的安全部，部长吴菲；内务部，部长文琪；后勤生产部，部长张智。除此之外还有直属的技术队，队长宋林涛，机动队，队长李红依。他们的薪水大概是15到20信用点一天。

莫白还打算以后等人手增加再慢慢扩充避难所的组织构架，而现在则是以精简为主。